Open Horizon Training & Consultingprowadzi również szkolenia oraz warsztaty realizowane w formule zamkniętej dla firm,  banków, organizacji i instytucji użyteczności publicznej. 

Oferujemy:

• pojedyncze szkolenia
• bloki szkoleń
• programy szkoleń

Szkolenia zamknięte to szkolenia, które nasi eksperci przygotowują zgodnie z indywidualnymi potrzebami firmy zlecającej, są one w pełni dostosowane do wymagań i wytycznych klienta. Wartość szkoleń zamkniętych oparta jest na dostosowaniu ich zawartości merytorycznej oraz czasu, sposobu i miejsca realizacji do potrzeb i możliwości konkretnej firmy.

Przed szkoleniem rozmawiamy z uczestnikami oraz ich przełożonymi w celu poznania specyfiki pracy, oczekiwań i zdefiniowania zagadnień, które powinny pojawić się na szkoleniu. Proces przygotowywania szkoleń zamkniętych oraz późniejsze zajęcia często uwidaczniają inne potrzeby szkoleniowe firmy lub też konieczność podjęcia szerszej współpracy, np. w zakresie doradztwa.

Coraz częściej firmy decydują się na rozwój wiedzy i kompetencji pracowników właśnie w takiej formie.

Korzyści z wyboru szkoleń zamkniętych:

• Szkolenie zamknięte jest dedykowane dokładnie określonej grupie odbiorców wywodzącej się z jednej firmy, instytucji. Naszym ekspertom pozwala to  na zapoznanie się ze specyfiką Państwa pracy,  organizacjną i funkcjonującymi modelami np. sprzedaży.

•  Szkolenie może sie odbyć w siedzibie Państwa firmy, w dogodnych ramach czasowych określonych przez Państwo.

• Przygotowując szkolenie zamknięte, mamy możliwość przeprowadzenia dokładnej analizy potrzeb szkoleniowych przyszłych uczestników szkolenia. Dzięki temu możemy tak dostosować tematykę i zakres szkolenia aby dokładnie odpowiadało faktycznym potrzebom i oczekiwaniom uczestników.

• Podczas szkoleń zamkniętych uczestnicy pracują na realnych przykładach ze swojego życia zawodowego. W zależności od potrzeb oraz wymagań możemy wykorzystać te metody treningu, które dają największe efekty i  są najbardziej odpowiednie dla danej grupy docelowej.

• Podobne realia zawodowe uczestników umożliwiają dodatkowo wymianę doświadczeń i uczenie się uczestników od siebie nawzajem. Wymiana najlepszych praktyk sprzyja wysokiej efektywności procesu uczenia się i doskonalenia umiejętności.

• Ważną korzyścią  jest integracja pracowników, poprawa współpracy zespołowej oraz komunikacji w firmie.

Wysoka jakość obsługi, profesjonalne badanie potrzeb oraz  najnowsza wiedza i bogate doświadczenie kadry trenerskiej - to podstawowe wyznaczniki naszej współpracy z klientem.

Nasze szkolenia są interaktywne, motywujemy uczestników do aktywnego brania udziału w szkoleniu. Kładziemy szczególny nacisk na ćwiczenie praktycznych umiejętności możliwych do natychmiastowego zastosowania. 

Celem każdego szkolenia jest wypracowanie w uczestnikach nawyku korzystania z nowonabytej wiedzy oraz umiejętności, dlatego zdecydowana większość czasu każdego szkolenia to praktyczne ćwiczenia. Wykorzystujemy warsztatowe techniki pracy: gry szkoleniowe, dyskusje moderowane,  testy i ćwiczenia, analizy przypadków. 

Każdy uczestnik szkolenia otrzymuje komplet materiałów oraz certyfikat uczestnictwa.

W celu uzyskania więcej informacji dotyczących zamkniętej formuły szkoleń prosimy o kontakt:  Adres poczty elektronicznej jest chroniony przed robotami spamującymi. W przeglądarce musi być włączona obsługa JavaScript, żeby go zobaczyć.  lub zachęcamy do skorzystania z formularza kontaktowego.

Zapraszamy do zapoznania się z ofertą szkoleń zamkniętych.